派遣登録の際に、アウトソーシング事業にもご希望いただきますと「アウトソーシング事業の契約社員」としてのお仕事紹介が可能となります。
一般的に「業務の外注化」という意味で使われています。リクルートスタッフィングでは、顧客企業から業務を受託しており、その業務をアウトソーシング事業の契約社員の皆さんにお願いしています。
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アウトソーシング事業の契約社員（直接雇用）として、弊社のオフィス内や、業務委託先である企業内のプロジェクト（職場）で勤務していただきます。業務の指示・勤怠管理はリクルートスタッフィングの社員から行われます。 |
派遣スタッフとして、顧客＝派遣先で勤務していただきます。業務の指示・勤怠管理は、派遣先から行われます。 |
プロジェクト（職場）の総責任者である「プロジェクトマネジャー」から「ピークパーソン」まで、幅広い働き方がありますので、希望に合わせて選ぶことができます。
| 職種 |
勤務時間と契約期間 |
役割 |
| プロジェクトマネジャー（PM） |
フルタイム（1日7時間以上、週5日）
契約期間は12ヶ月単位 |
プロジェクト（職場）の総責任者 |
| スーパーバイザー（SV） |
フルタイム（1日7時間以上、週5日）
契約期間は6ヶ月単位 |
プロジェクト（職場）内チームのリーダー |
| レギュラースタッフ（RS） |
フルタイム（1日7時間以上、週5日）
契約期間は3ヶ月〜6ヶ月単位 |
業務を行うメンバー |
| パートスタッフ（PS） |
短時間（8時間以内）
契約期間は1ヶ月〜3ヶ月単位 |
業務を行うメンバー |
| ピークパーソン（PP） |
短時間（8時間以内）
契約期間は1日〜3ヶ月単位 |
業務を行うメンバー |
※上記は一例です。プロジェクトにより、職種・契約時間・契約期間は異なりますのでご了承ください。
一般事務・営業事務（データ入力、伝票チェック、電話確認など）、受付、テレマーケティング、家電・携帯販売、営業など
