紹介予定派遣という働き方について詳しくご説明します。
「紹介予定派遣」とは、派遣スタッフとして一定の期間就業した後、スタッフと会社の双方が合意すれば、あらためて社員として就業する仕組みのことです。
今までの正社員入社と異なるのは、派遣として働いている期間に「社員として働きたい会社」かどうかを見極めることができるところ。最近では企業からのニーズも急増中。将来、社員として働きたい方に、ぜひ利用していただきたい制度です。
1. 派遣期間中に自分に合う会社や仕事かどうか、見極めることができます。
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仕事内容や会社の雰囲気、人間関係などは、実際に働いてみなければ、深くは理解できません。紹介予定派遣なら、実際に働いてみてから、社員として働きたいかどうか決められるので「せっかく入社したのに、イメージと違っていた･･･」といったミスマッチを防ぐことができます。 |
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2. 未経験や経験の浅い仕事にもチャレンジできます。
仕事経験やスキルよりも、やる気や熱意のある方、会社の事業内容に興味がある方を求めている企業が増えています。
3. 自分では探せなかった企業の求人が見つかります。
リクルートスタッフィングにはたくさんの企業からニーズが寄せられています。就職情報誌だけでは探せなかった企業に出会えるかもしれません。
