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  2. テレワークのお仕事を希望される際の注意事項

テレワークのお仕事をご希望の方は、以下の内容を必ずご確認ください。

原則ご自宅にネットワーク環境をお持ちの方が対象になります。

  1. 派遣業務遂行に必要な情報通信機器(パソコンなど)は派遣先から貸与になります。
  2. 原則ご自宅にWifi環境が整っている方が対象になります。また、水道光熱費やネットワーク通信費などはご自身のご負担となります。

週に数日、または月に数日、派遣先オフィスへの出社があります(出社頻度は派遣先により異なります。)

  1. 出社日の交通費は、当社の通勤手当の規程などに則って支給いたします。
  2. オフィスまでの移動時間(※1)は業務時間に含まれません。
    ※1 移動中、自由利用が保証されている場合

テレワークを行う場合の就業場所は、原則、ご自宅です。

  1. 指揮命令を受けて仕事をするため、勤務時間中はパソコンの前にいることが求められ、在宅勤務に集中できる環境がある方が対象です。
    同居親族、同居相手がいる場合でも、業務に関わる情報の開示・漏洩が生じない環境が求められます。
    (原則個室であり、電話での会話で業務情報を聞かれたりしない、など)
  2. 派遣先の指示がある場合は、派遣先のサテライトオフィス(※2)で勤務する場合もあります。
    ※2 サテライトオフィスとは、テレワーク時に利用する派遣先企業の別の事業所や派遣先企業が契約しているオフィススペースのことです。

テレワークのお仕事は、当社と派遣就業を前提とした労働契約を締結される方が対象になります。

  1. テレワークの有無は、派遣先や契約(再契約を含む)の都度、変わることがあります。
    また、派遣先におけるテレワークの目的が消失した場合、テレワークによる業務遂行状態が芳しくない場合、テレワーク就業の既定違反が生じた場合などは、契約途中であってもテレワーク就業が終了する場合があります。

テレワークのお仕事紹介が可能なエリア・都道府県は以下の通りです。

  1. 首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)
    北関東(茨城・栃木・群馬)
    関西(大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・和歌山)
    東海(愛知・静岡・岐阜・三重)
    北海道・東北(北海道・宮城・秋田・福島・岩手)
    中国(広島)
    九州(福岡)
  2. テレワークのお仕事であっても、業務の必要に応じ、派遣先オフィスに通勤(※)していただくことがあります。
  3. 通勤:飛行機、新幹線、特急電車、タクシーなどを利用せず、片道120分以内で出社