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人材派遣サービス

突発的なスタッフの補充から、即戦力スタッフの確保まで。お客様の幅広いニーズにお応えし、業務の効率化・効果的なコスト削減のお手伝いをします。

派遣サービスとは

企業のあらゆるニーズに応えられる体制を整えており、お客様の人材に関わる問題を解決するために最適でトータルな人材活用方法を提案しています。

豊富な登録スタッフの中からお客様の求める人材を選出。業務量は多いがフルタイムの社員を採用するほどではない、といったマンパワーの問題はもちろん、スペシャリストがほしい、組織の活性化を図りたい、業務の効率化を進めたいといったご要望まで、幅広く対応いたします。


人材派遣のメリット

人的パワーの効率的な活用

  • 「必要な時」「必要な人材を」「必要な人数」「必要な期間」計画的に利用することが可能です。
  • 業務の経験者を調達できるので、教育の必要がありません。

経費の効果的な削減に有効

  • 社員募集、採用、教育、研修などに関わる手間とコストを削減。
  • 社会保険、賞与、退職金、各種福利厚生費を削減。
  • 必要な期間だけ利用することにより、効率的な経費の使用が可能。

社内を活性化(高いスキル・即戦力スタッフの確保)

  • 即戦力となる新しい人材・スペシャリストを補強し、社内を活性化。

派遣スタッフのテレワークについて

派遣スタッフがテレワークで就業いただくことも可能です。

テレワークのメリット

  • 多様な人材の活用により働き手の確保が可能になる
    介護や育児、傷病などの制約を抱えていたり、副業と両立したい派遣スタッフが、就業先での勤務と在宅ワークを組み合わせることで、活躍することが可能になります。
  • 社内の生産性が向上する
    「在宅マネジメント」を導入することで、社内の業務の切り分けが進み、「会議の精査」や「端的に伝える業務指示の向上」など、会社全体の生産性の向上が見込めます。
  • BCP対応が可能になる
    新型コロナウイルス感染症防止対策、災害時等の対応が喫緊の課題となる中、事業継続していくためのBCP対応が可能になります。

派遣スタッフのテレワークについて詳しい説明を見る


こんなとき、リクルートスタッフィングにお任せください。

  • ベテラン・スペシャリストが不足している。
  • 会社の成長・業務量に人材の補充が追いつかない。
  • 慢性的に業務量が多いが、フルタイムの社員を増員するほどではない。
  • 1人の社員が、さまざまな業務を担当していて効率が上がらない。
  • 業務の性質上、突発的に短期集中処理の必要が生じる。
  • 月末、月初など、特定の時期に仕事が増える。
  • 経験のある社員が、育児のために長期休暇をとった。

お問い合わせフォーム

詳しくは、当社営業担当または
受付窓口までご連絡ください。

受付窓口:0120-807-805

受付時間:平日 9:00~18:00